Nieuwe wetgeving 2015 inzake brugpensioen en tijdskrediet.
Brugpensioen ­‐ SWT
·    De nieuwe algemene regel wordt 62 jaar en 40 dienstjaren.

·    Uitzondering 1:
60 jaar en 40 jaar loopbaan (te bereiken op het einde van de opzeg). Indien de opzeg is aangevraagd voor 1/1/15.


·    Uitzondering 2:
58 jaar en 35 jaar loopbaan
Kunnen aantonen dat het medisch niet meer mogelijk is om nog verder te werken (medisch ongeschikt)
Deze cao zou worden verlengd tot eind 2016


·    Uitzondering 3:
58 jaar zware beroepen en 33 jaar loopbaan Onder zware beroepen valt
­‐      20 jaar nacht
­‐    wisselende ploegen (5 jr in de laatste 10jr of 7 jr in de laatste 15jr)
­‐    bouw

http://www.telesambre.be/le-secteur-belge-de-l-inox-est-inquiet-_d_12281...

Beste medewerkers,
Om het recruteren van regeltechniekers te stimuleren werd beslist om de actie ‘Het aanbrengen van kandidaat elektrotechincus’ opnieuw te organiseren.

Gert Heylen, hoofd van de koudwalserij bij Aperam Genk, wordt vanaf 1 januari 2015 de nieuwe plantmanager. Hij volgt Bernard Hallemans op, die een internationale functie zal opnemen. Gert Heylen kwam na zijn studies aan de KU Leuven in dienst bij het toenmalige ALZ in 1993 als kwaliteitsingenieur. Een jaar later vervoegde hij de plant in Genk, waar hij diverse managementfuncties bekleedde. Hij zal in Genk zo’n 1.150 mensen aansturen.

De functie van Gert Heylen (foto) zal worden overgenomen door Ward Neven, die eveneens binnen de Genkse fabriek geleidelijk opklom in de hierarchie. Joost Vantrappen, tot slot, is bij Aperam Genk benoemd tot hoofd van de staalfabriek. Vanaf 1 januari rapporteert hij rechtstreeks aan Gert Heylen.

Om buitenlandse bedrijven en investeerders naar België te halen, promoot ons land zogenaamde "excess profit rulings". Internationale spelers kunnen daarmee een groot deel van hun winst onbelast opstrijken. Dat schrijven De Standaard en Het Nieuwsblad maandag.
Zo'n "excess profit ruling" komt erop neer dat de Belgische poot van een multinational in ons land, na onderhandelingen met een rulingcommissie, alleen belastingen betaalt op de winst die het als alleenstaand bedrijf zou boeken. De winst die te danken is aan de voordelen die het heeft als onderdeel van een multinational, de "excess profit", wordt niet belast. Het gaat om schaalvoordelen, reputatie, knowhow of goede handelsrelaties met zusterbedrijven.

Internationale topfunctie voor Bernard Hallemans (Aperam)
Bernard Hallemans, plantmanager van Aperam in Genk, wordt vanaf 1 november de nieuwe Chief Technical Officer van de hele Aperam-groep. Dat is het gevolg van een verschuiving aan de top door de pensionering van CEO Philippe Darmayan, die wordt opgevolgd door de Italiaan Timoteo Di Maulo.

De nieuwe kalenders staan in rubriek "over alz" gelieve in te loggen!