Wat staat er voor de werknemers in het voorstel van het IPA:

• Wij eisen een eenheidsstatuut met de zelfde behandeling voor arbeiders en bedienden. In het voorakkoord van dit IPA vinden wij hier nauwelijks enige toenadering van terug.
- Enkel voor mensen met een nieuw contract is er ‘enige’ toenadering. (verlenging opzegtermijnen voor nieuwe arbeiders, verkorting opzegtermijnen voor nieuwe bedienden) Doch aan dit tempo echter zal de volledige gelijkstelling voor hen pas in 2068 een feit zijn. Deze verlenging van de opzegtermijnen voor de nieuwe arbeiders zal dan ook nog eens moeten betaald worden door de RVA.
- Voor de huidige arbeiders en bedienden staat er enkel vermeld dat men erover gaat praten eind 2012. NIETS dus.
• Afschaffing van de carenzdag in 2014 (niet betaalde eerste dag bij ziekte) voor de arbeiders. (deze was in onze sector al afgeschaft) In ruil hiervoor verkrijgen de werkgevers nu ook nog eens dat ze deze dag zonder RSZ mogen betalen. Weer maar eens het verder uithollen van onze sociale zekerheid. Opnieuw NIETS voor onze arbeiders.
• De index blijft gegarandeerd tot eind 2012, maar er staat wel vermeld dat men dan de indexkorf gaat herbekijken. Wie de illusie heeft dat dit in het voordeel van de werknemers gaat zijn is wel echt naïef. In het verleden heeft men al diesel en benzine uit de korf gehaald.
• Buiten index mag men MAXIMAAL 0,3% loonsverhoging hebben en dan nog volledig in 2012. Dit houdt in dat er in 2011 NIETS aan loonsverhoging inzit. Een regelrechte schande.
• Behoudt van de verhoogde vergoeding van de RVA bij tijdelijke werkloosheid en dit tot eind 2012. De afhouding voor de belastingen worden wel verhoogd naar 1,75% tot eind 2013, daarna 26,75%.
• Verlenging van de bestaande brugpensioenen is voor het ABVV belangrijk en hierover is dan ook geen discussie mogelijk. Dit is net als het behoud van de index een must. Hier zonder zal er geen akkoord mogelijk zijn, ook niet als de regering een akkoord zou opleggen.

Gezien de inhoud van dit IPA, kunnen wij ons dan ook niet inbeelden dat ook maar iemand dit akkoord zou goedkeuren. Voor ons kan je beter geen akkoord maken dan een slecht akkoord waar NIETS inzit.